Sundt Construction recientemente dio la bienvenida a Jackie Guilfucci a nuestro Grupo de Construcción, Distrito de California para servir como XBE & Diversity Outreach Manager/SBLO. En su
función, ampliará los esfuerzos que ya existen para hacer evolucionar el programa de diversidad de California para las pequeñas empresas. Sus dos décadas de experiencia en la industria de la construcción y su pasión por educar y mejorar a los propietarios de pequeñas empresas le otorgan su capacidad para fortalecer y expandir las relaciones de Sundt con proveedores y subcontratistas calificados en todo el estado.
¿Podrías hablar un poco sobre tu trayectoria profesional?
Mi viaje en la industria de la construcción comenzó en Florida, donde estaba tratando de reconstruir mi vida para mí y mis hijos. Me dieron la oportunidad de trabajar para una empresa de construcción, lo que me ayudó a recuperarme. Aproveché esta oportunidad para aprender sobre la industria y crecer como persona. Me di cuenta de que cada desafío en la vida es una lección. Motivado por la sed de conocimiento, decidí volver a la universidad para ampliar mis conocimientos. Incluso solicité a mis gerentes que me permitieran involucrarme más de cerca en los proyectos de construcción para que pudiera comprender mejor cómo se construían las cosas. Fue entonces cuando desarrollé una pasión por trabajar con pequeñas empresas y aprender sobre la falta de oportunidades en nuestra industria. Desde entonces, me he convertido en defensora, entrenadora y mentora, y estoy encantada de poder concentrarme en esto como gerente de alcance de la diversidad en Sundt.
¿Qué te llevó a una carrera en Sundt?
Siempre he tenido un gran interés en ayudar a las pequeñas empresas a crecer. A menudo me ofrezco como voluntario para impartir clases sobre el desarrollo empresarial de la construcción con varias agencias, ofreciendo herramientas y educación a las empresas, muchas de las cuales pueden ser desfavorecidas o propiedad de minorías. Esta es una excelente manera de mejorar la accesibilidad a trabajos y proyectos, así como aumentar su competitividad y visibilidad en la industria. Como una mujer latina orgullosa en la construcción, siento aún más que debemos empoderar a aquellos que son capaces pero que no sienten que pueden hacerse un nombre en esta industria porque no encajan en un molde determinado.
Trabajar en Sundt me permite trabajar en estrecha colaboración con el equipo y facilitar las conexiones con las oportunidades en nuestros proyectos. Estoy emocionado y honrado de servir en este nuevo rol y colaborar con equipos en todo California. Me impulsan la pasión y los éxitos de las personas que están cambiando vidas en función de sus conexiones con nuestra industria. Cuanto más profundizo en mi rol, más me doy cuenta del impacto que tiene, no solo internamente sino también externamente. Si bien mi enfoque principal es apoyar a la región de California, también brindo asesoramiento a otros proyectos en toda la organización cuando sea necesario.
¿Qué te enfocas en lograr en tu primer año con Sundt?
En 2023 y más allá, lanzaremos una nueva iniciativa centrada en la diversidad. Mi objetivo es ampliar nuestros esfuerzos de divulgación mediante el establecimiento de un nuevo programa de oficios, asociarme con organizaciones locales y aumentar la diversidad dentro de la comunidad de pequeñas empresas. Lo que es más importante, nuestro objetivo es proporcionar tutoría y crear historias de éxito.
¿Tiene alguna historia temprana de éxito para compartir?
Durante mi tiempo en Sundt, tuve la oportunidad de entrenar y asesorar a una mujer joven que comenzó su propio negocio. Con tan solo 28 años, quiso seguir los pasos de su padre y creó una empresa de marcos y herrajes para puertas. Participó en varias sesiones de capacitación del Centro de Desarrollo de Pequeñas Empresas (SBDC) que dirigí, lo que nos llevó a comenzar nuestro proceso de capacitación. A través de nuestra asistencia, pudo asegurar un proyecto con Sundt y obtener contratos adicionales con VA. Su negocio se lanzó el 22 de julio y ya ha obtenido suficientes reservas para mantenerla durante los próximos dos años.
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